Рекрутер - Игровая индустрия (2D, 3D, гейм дизайнеры)
от 2 200 до 3 000 $ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Проектная работа/разовое задание, удаленная работа
Компании-разработчику видео игр требуется рекрутер для найма сотрудников из стран СНГ. Первый этап - 15 сотрудников в течении июня-июля. Работа удаленная, в последующем может стать полной удаленной занятостью.
Обязанности:
- Поиск и подбор специалистов в области геймдева, включая:
- 2D концепт-художников (создание персонажей, брони, вооружения, окружения в средневековом, древнем и фэнтезийных стилях)
- Художников окружения:
- 3 направления: 2D концепт художники, 3D художники, художники создания сцен (Unreal Engine, Unity 3D). Желание стать дизайнером геймлея уровней - плюс.
- Моушн-художников
- Звуковых дизайнеров
- Видеоигровых дизайнеров (game designers) - Unity 3D, Unreal Engine
- Арт-директоров
- Оценка кандидатов, проведение собеседований и оценка их профессиональных навыков
- Составление рекомендаций по подбору кандидатов для компании
Требования:
- Опыт работы в рекрутинге или хедхантинге не менее 3 лет
- Знание рынка геймдева и специфики поиска специалистов в данной области
- Умение эффективно коммуницировать с кандидатами и клиентами
- Ответственность и организованность
- Знание английского на уровне Intermediate - плюс
Условия:
- Удаленная контрактная работа
- Возможность перехода на полную занятость
Ключевые навыки
- Recruitment
- Подбор сотрудников
- проведение интервью
- Подбор персонала
- Рекрутмент
- Оценка кандидатов
- Английский язык
- Массовый подбор персонала
- Проведение телефонных интервью
- IT Recruitment
- Телефонное интервью
- Оценка персонала
- Поиск персонала в открытых источниках
- Рекрутинг
- Interviews
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 26 июня 2024 в Москве