Директор по маркетингу

Мы Я РАСТУ ТОЙЗ - торгово-производственная компания, работаем на рынке России и в странах СНГ уже более 12 лет. Создаем с нуля качественную продукцию для детей и взрослых. Уверенно растем и развиваем российское производство!

Мы ищем директора по маркетингу, знающего особенности работы с детско-родительской аудиторией и умеющего выстраивать маркетинговую стратегию развития компании.

В связи с ростом компании, с выводом на рынок новых продуктов, ищем директора по маркетингу, который поможет нам, научит нас, покажет нам, как эффективно продвигать бренды и дать толчок и рост компании.

Рассматриваем кандидатов, как на временную (проектную) работу, так и на постоянную работу в компании. Варианты работы как удаленно, так и с присутствием в офисе компании, по желанию и по вашим возможностям.

Проектная работа: от 6 месяцев, разработка подробной маркетинговой стратегии компании, помощь в запуске, возможно с дальнейшим контролем и корректировкой работы.

Постоянная работа в компании: полноценная работа директором по маркетингу, с разработкой и полной реализацией маркетинговой стратегии компании.

Что мы ждем от кандидата?

Вникнуть «с головой» в работу нашей компании, понять и разделить наши цели и нашу миссию. Совместно с нами разработать и написать маркетинговую стратегию развития компании на 1-3 года вперед. Стать частью нашей команды!

Чем предстоит заниматься:

• Разработка маркетинговой стратегии и политики компании
• Определение ЦА брендов
• Исследование динамики развития брендов-конкурентов, мониторинг цен
• Анализ и исследования потребителей, потребительских и продуктовых трендов
• Определение и анализ всех возможных каналов продвижения
• Разработка стратегии по увеличению продаж бренда;
• Разработка и реализация плана развития брендов.
• Выполнение коммерческих планов (достижение целевых показателей выручки, доли рынка в пределах закрепленной зоны ответственности);
• Анализ эффективности рекламных каналов.
• Мониторинг эффективности маркетинговых кампаний, коммерческих акций и других инициатив.
• Категорийный менеджмент: разработка ассортиментной матрицы, запуск новых позиций, ротация ассортимента.

Что ждем от кандидата:

• Опыт работы на аналогичной должности — от 2 лет;
• Опыт работы с детско-родительской аудиторий (детские бренды, издательства);
• Опыт разработки коммуникационных и маркетинговых стратегий;
• Опыт в формировании и мотивировании команды;
• Опыт работы с офлайн и онлайн аудиторией;
• Системное мышление и аналитические навыки;
• Обязательно: наличие портфолио запуска новых брендов или продуктовых линеек.